Chaine d'approvisionnement - Programme jeune professionnel(le)
Job Description
Aidez-nous à réaliser notre mission : Nourrir l’avenir
Nutreco est un leader dans la nutrition animale et l’alimentation aquacole – et notre mission, Nourrir l’avenir, est notre passion. À travers cette mission, nous contribuons à construire un avenir durable pour la production alimentaire mondiale.
En tant que membre du groupe SHV, nos divisions commerciales, Skretting et Trouw Nutrition, révolutionnent l’aquaculture et font progresser la santé et la productivité des élevages grâce à des solutions innovantes qui repoussent les limites du secteur. Il n’y a pas de meilleur endroit pour lancer votre carrière !
L’Opportunité
Le programme SC YPP (Supply Chain Young Professional Program) est conçu pour former des professionnels de la chaîne d’approvisionnement polyvalents, capables de réussir dans un environnement d’affaires mondial. Vous travaillerez en étroite collaboration avec nos équipes de direction de la chaîne d’approvisionnement mondiale et nos unités opérationnelles, en contribuant à des projets réels axés sur l’efficacité et l’innovation.
Construisez votre réussite dans une chaîne d’approvisionnement de bout en bout en apprenant auprès de certains des meilleurs experts du secteur dans les domaines de la durabilité, des achats, de la qualité, de la fabrication, de la logistique, de la planification et de l’ingénierie. En 18 mois, vous gagnerez une expérience pratique en effectuant des rotations dans différentes entités de Nutreco.
Grâce à des semaines d’académie structurées, un mentorat et une exposition internationale, vous développerez les compétences nécessaires pour assumer de futurs rôles au sein de notre chaîne d’approvisionnement.
Ce que nous recherchons :
Pour être éligibles, les candidats doivent être prêts à effectuer des missions internationales, incarner les qualités de collaboration et avoir un esprit entrepreneurial.
Réussite académique : Vous avez obtenu un diplôme de master et avez un véritable intérêt pour la chaîne d’approvisionnement de bout en bout, avec des compétences analytiques et en résolution de problèmes vous permettant de réussir dans un environnement international dynamique.
Expérience professionnelle et passion : Un maximum de deux ans d’expérience dans les domaines de la chaîne d’approvisionnement, de l’administration des affaires ou des environnements de fabrication.
Langues : Bonne maîtrise de l’anglais professionnel et de la langue locale.
Mobilité et adaptabilité internationales : Vous devez être entièrement mobile à l’international et prêt à effectuer deux rotations à l’étranger. Les candidats doivent être résidents permanents et détenir un passeport de leur pays d’origine ; aucun parrainage de visa n’est disponible.
Apprenants proactifs : Vous prenez plaisir à maîtriser des concepts complexes et à appliquer vos apprentissages de manière concrète pour avoir un impact.
Esprit créatif dans la résolution de problèmes : Capacité à aborder les défis de manière innovante, en sortant des sentiers battus pour trouver les meilleures solutions.
Diversité et inclusion : Capacité à apprécier et à respecter des points de vue variés, à partager le vôtre et à travailler dans un esprit inclusif.
Esprit de collaboration et entrepreneurial : Vous appréciez le travail d’équipe, savez prendre des initiatives, vous épanouissez dans un environnement collaboratif et apportez une approche innovante orientée vers la résolution de problèmes.
Éligibilité au travail : Les candidats doivent être résidents permanents et détenir un passeport de leur pays d’origine ; aucun parrainage de visa n’est disponible.
Pourquoi rejoindre Nutreco ?
En rejoignant Nutreco, vous contribuerez à mener le changement vers une production alimentaire durable, tout en bénéficiant d’une formation de qualité, d’un mentorat personnalisé et d’un esprit d’innovation. Ce programme ne se limite pas à ce que vous pouvez apporter, mais aussi à comment nous pouvons grandir ensemble, dans une culture qui valorise l’entrepreneuriat.
Description du programme
Lieu de départ – 6 premiers mois : commencez dans votre pays d’origine, en apprenant les fonctions clés de la chaîne d’approvisionnement.
1re rotation internationale – 6 mois suivants : développez vos compétences dans une autre entité Nutreco à l’étranger.
2e rotation internationale – derniers 6 mois : approfondissez votre expertise dans un nouvel environnement international, en travaillant sur des projets à fort impact.
Semaines d’académie : à chaque rotation, vous participerez à des sessions de formation, rencontrerez d’autres participants du YPP, et apprendrez auprès des dirigeants de l’entreprise. Des modules spécifiques sur le leadership, la communication et la collaboration seront également intégrés à votre parcours de développement.
Tout au long du programme, vous travaillerez au sein de l’équipe Supply Chain sur des projets concrets et participerez à plusieurs formations, vous offrant ainsi un excellent tremplin pour votre carrière.
Faites un pas vers votre avenir
Pour plus de détails et pour postuler, rendez-vous sur le site carrières de Nutreco. Ne tardez pas – le programme débute bientôt et nous avons hâte d’accueillir notre nouvelle cohorte de talents.
Nous nous engageons à offrir une expérience candidat fluide et à répondre dans un délai de cinq (5) jours ouvrables. Le processus de recrutement dure généralement 4 à 6 semaines. Merci de votre intérêt pour notre mission d’innovation durable dans la production alimentaire.
Nos valeurs d’entreprise soutiennent votre carrière : Passion | Inclusion | Intégrité | Confiance | Curiosité. Ces valeurs fondamentales guident nos actions au quotidien et façonnent notre culture d’entreprise.
Que se passe-t-il ensuite ?
Félicitations ! Votre candidature a retenu notre attention. Nous sommes impressionnés par vos compétences et votre expérience, qui nous semblent correspondre parfaitement à notre équipe.
Nous vous contacterons bientôt pour vous informer des prochaines étapes du processus de recrutement. En attendant, explorez notre site web pour en savoir plus sur notre culture d'entreprise et nos projets en cours. Nous vous remercions d'envisager une carrière chez nous !
Vous êtes arrivé à l'étape de l'entrevue ! C'est l'occasion de mettre en valeur vos compétences et d'en savoir plus sur Nutreco. Voici quelques conseils pour vous préparer :
- Faites des recherches : Familiarisez-vous avec notre objectif et nos projets récents.
- Révision : Comprenez les principales responsabilités du poste.
- Préparez vos questions : Préparez des questions pertinentes pour démontrer votre intérêt.
Nous discuterons de votre parcours et de la manière dont vous pouvez contribuer à notre équipe. À l'issue de l'entrevue, nous nous efforcerons de vous fournir un retour d'information dans les meilleurs délais. Bonne chance !
Nous vous remercions de l'intérêt que vous portez à notre association ! Voici un rapide bilan de votre parcours jusqu'à présent :
- Candidature : Nous avons été impressionnés par vos qualifications et vos contributions potentielles.
- Entrevue : Votre compréhension du rôle et votre passion se sont distinguées.
Nous sommes en train de finaliser nos décisions et nous vous contacterons bientôt. Nous vous remercions de votre patience et de votre enthousiasme pendant que nous prenons nos décisions finales.
Bienvenue à bord ! Nous sommes ravis de vous accueillir dans notre équipe. Vous jouerez un rôle clé dans nos projets passionnants tout en apportant votre expertise.
Points forts de l'intégration :
- Orientation : Découvrez notre culture et nos objectifs.
- Rencontre de l’équipe : Rencontrez vos collègues.
- Formation : Acquérir les outils nécessaires pour exceller dans votre rôle.
Nous nous engageons à soutenir votre croissance et votre développement. Votre parcours avec nous ne fait que commencer, et nous sommes impatients de voir tout ce que vous allez accomplir. Bienvenue dans l'équipe !