Health, Safety & Environment Officer
Job Description
Nutreco maakt deel uit van de SHV-familie en wij zetten ons in voor 'Feeding the Future' door middel van duurzame en innovatieve praktijken. Nutreco heeft twee business lines:
Skretting is een toonaangevende wereldwijde leverancier van innovatieve aquafeed-oplossingen, die een revolutie teweegbrengen in de aquacultuur voor een duurzame toekomst.
Trouw Nutrition is gespecialiseerd in diervoeding en zet zich in om de gezondheid en productiviteit van vee te verbeteren door middel van geavanceerde oplossingen.
Trouw Nutrition, zoekt per direct een gedreven HSE Officer voor onze locatie in Putten. Trouw Putten is een Seveso locatie.
Als HSE Officer ben je medeverantwoordelijk voor het uitvoeren, onderhouden en uitbouwen van het veiligheidsmanagement- en beheerssysteem (VBS). Je ondersteunt de organisatie op het gebied van gezondheid, veiligheid en milieu (HSE). Samen met je HSE - en operationele collega’s zorg je er voor dat de locatie voldoet aan de wettelijke verplichtingen en Nutreco richtlijnen. Kortom je werkt samen met een team van professionals aan het bevorderen van een veilige werkomgeving voor alle medewerkers.
Je implementeert en verbetert continu veiligheidsmaatregelen, je adviseert de verschillende afdelingen en je waarborgt de naleving van de veiligheidsnormen. Er is bijzondere aandacht voor gevaarlijke stoffen.
In deze rol begeleid je de organisatie bij het verbeteren van de veiligheidscultuur en het nemen van verantwoordelijkheid op het gebied van HSE. Daarnaast ondersteun je actief bij het uitvoeren van ongevallen-, incidenten- en klachtenonderzoeken. Je analyseert de resultaten en zorgt voor de juiste opvolging van de bevindingen om zo een continue verbetering van de HSE-prestaties te realiseren.
Je maakt deel uit van het HSE-team en werkt actief mee aan het verbeteren van de HSE-prestaties, het verlagen van risico’s en het bevorderen van een veiligheidscultuur binnen de organisatie.
Over de rol:
Verantwoordelijkheden:
Zorgdragen voor verbetering en borgingvan het veiligheidsbeheerssysteem (VBS).
Uitvoeren van operationele werkzaamheden zoals het up-to-date houden van veiligheidsprocedures en het verbeteren van veiligheidsstandaarden.
Begeleiden van projecten en onderhoudswerkzaamheden, inclusief werkvergunningen, TRA, LOTOTO, start-up en commissioning.
Ondersteunen bij de continue verbetering van de HSE-prestaties, gericht op het verminderen van incidenten, het verhogen van het veiligheidsbewustzijn en het minimaliseren van risico’s voor medewerkers en de omgeving.
Het coachen, voorlichten en motiveren van medewerkers op het gebied van veiligheid.
Verantwoordelijk voor de naleving van vergunningen en regelgeving bij de operationele activiteiten.
Ondersteunen bij het opstellen en toetsen van TRA’s (Taak Risico Analyse) en (project) RIE’s (Risico Inventarisatie en Evaluatie).
Het opstellen en uitvoeren van een HSE jaarplan.
Verzorgen van veiligheidstrainingen en toolboxen voor medewerkers.
Begeleiden en uitvoeren van interne en externe audits en inspecties.
Uitvoeren of ondersteunen bij ongevallen-, incidenten- en klachtenonderzoeken, inclusief het analyseren van de resultaten en opvolgen van de uitkomsten.
Vaardigheden en expertise
Minimaal HBO werk- en denkniveau en in het bezit van een afgeronde HVK of IVK opleiding.
Revante ervaring binnen het HSE vakgebied, bij voorkeur ervaring in een Seveso bedrijf.
Kennis en ervaring met ATEX is een pré.
Ervaring met het transport van gevaarlijke goederen (ADR/IMDG) is een pré.
Uitstekende communicatieve vaardigheden in Nederlands en Engels in woord en geschrift.
Proactief, gestructureerd en planmatig werkend met een goed analytisch vermogen.
Benefits
Een uitdagende en veelzijdige FT (40u) functie in een internationale, dynamische omgeving.
Competitief salarispakket, goede pensioenregeling en 30 flexibele vakantiedagen.
Mogelijkheden voor professionele groei binnen Nutreco en de bredere SHV groep.
Een collegiale werkomgeving waar veiligheid en gezondheid voorop staan.
Volgende stappen
We hechten veel waarde aan een naadloze ervaring voor kandidaten en willen graag binnen vijf (5) werkdagen reageren. Het wervingsproces duurt normaal gesproken 4-6 weken. Voor meer informatie kun je contact opnemen met Karin van der Haven via karin.haven@nutreco.com. We waarderen je interesse om deel te nemen aan onze missie om de toekomst van voedselproductie te innoveren en duurzaam vorm te geven.
Extra informatie / direct solliciteren
Onze fabriek in Putten is geclassificeerd als een Seveso bedrijf. Dit betekent dat we werken met stoffen die gevaarlijk kunnen zijn voor mens en/of milieu en dat we ons houden aan strikte veiligheidseisen om de risico’s tot een minimum te beperken. Binnen ons bedrijf staat het welzijn van onze medewerkers, de gezondheid van het milieu en veiligheid van onze omgeving centraal. We vinden het belangrijk om vanaf het eerste contactmoment open en transparant te zijn over de risico’s die gepaard gaan met onze activiteiten en de veiligheidseisen die we hanteren.
Que se passe-t-il ensuite ?
Félicitations ! Votre candidature a retenu notre attention. Nous sommes impressionnés par vos compétences et votre expérience, qui nous semblent correspondre parfaitement à notre équipe.
Nous vous contacterons bientôt pour vous informer des prochaines étapes du processus de recrutement. En attendant, explorez notre site web pour en savoir plus sur notre culture d'entreprise et nos projets en cours. Nous vous remercions d'envisager une carrière chez nous !
Vous êtes arrivé à l'étape de l'entrevue ! C'est l'occasion de mettre en valeur vos compétences et d'en savoir plus sur Nutreco. Voici quelques conseils pour vous préparer :
- Faites des recherches : Familiarisez-vous avec notre objectif et nos projets récents.
- Révision : Comprenez les principales responsabilités du poste.
- Préparez vos questions : Préparez des questions pertinentes pour démontrer votre intérêt.
Nous discuterons de votre parcours et de la manière dont vous pouvez contribuer à notre équipe. À l'issue de l'entrevue, nous nous efforcerons de vous fournir un retour d'information dans les meilleurs délais. Bonne chance !
Nous vous remercions de l'intérêt que vous portez à notre association ! Voici un rapide bilan de votre parcours jusqu'à présent :
- Candidature : Nous avons été impressionnés par vos qualifications et vos contributions potentielles.
- Entrevue : Votre compréhension du rôle et votre passion se sont distinguées.
Nous sommes en train de finaliser nos décisions et nous vous contacterons bientôt. Nous vous remercions de votre patience et de votre enthousiasme pendant que nous prenons nos décisions finales.
Bienvenue à bord ! Nous sommes ravis de vous accueillir dans notre équipe. Vous jouerez un rôle clé dans nos projets passionnants tout en apportant votre expertise.
Points forts de l'intégration :
- Orientation : Découvrez notre culture et nos objectifs.
- Rencontre de l’équipe : Rencontrez vos collègues.
- Formation : Acquérir les outils nécessaires pour exceller dans votre rôle.
Nous nous engageons à soutenir votre croissance et votre développement. Votre parcours avec nous ne fait que commencer, et nous sommes impatients de voir tout ce que vous allez accomplir. Bienvenue dans l'équipe !