Marketing & Communications Manager, North America
Job Description
Join Our Purpose - Feeding the Future
Nutreco is a member of the SHV family, and we are committed to 'Feeding the Future' through sustainable and innovative practices. Nutreco has two business lines: Skretting is a leading global provider of innovative aquafeed solutions, revolutionizing aquaculture for a sustainable future. Trouw Nutrition specializes in animal nutrition and is committed to advancing livestock health and productivity through cutting-edge solutions.
Trouw Nutrition is seeking a North America Marketing & Communications Manager to design and implement long-term marketing and communication strategies. You will lead a team of specialists and collaborate with stakeholders in North America and globally. Focusing on the customer journey and engaging with the innovation community to leverage new trends and best practices are critical to this role. Reporting to the Director of Innovation, you will work closely with the CEO, Opco General Managers, Marketing and Communications Specialists, and Product Managers.
About The Role – "Driving Innovation and Global Collaboration for Exceptional Customer Engagement"
Responsibilities:
- Shape our marketing strategy, annual plans, and communication tactics with Species Directors.
- Lead a team of five marketing specialists, including digital marketing.
- Implement market and competitive intelligence standards and best practices.
- Provide leadership in promoting branded products and services, and support dealer network branding.
- Manage multi-channel digital communications, assess customer engagement, measure performance metrics, and ensure global team alignment.
- Oversee marketing budget, measure and report campaign performance, track data, and adjust strategies based on feedback.
Skills and Expertise -
Qualifications:
- BA or Masters degree in Marketing, Advertising, Communications, Business, or related field, an MBA is preferred;
- Minimum 5+ of experience working in a commercial or marketing environment;
- Experience in agriculture, pharmaceutical, feed or food industry, is preferred;
- Exposure to Digital, Web, and omnichannel marketing, considered an asset.
- English required, French is an asset.
Expectation from the Role:
- Strong business acumen from industry experience or education;
- Analytical thinking with an entrepreneurial mindset;
- Excellent project and time management skills;
- Proven ability to lead and collaborate in a cross-functional team;
- Effective communication and interpersonal skills across all organizational levels.
Why you Will Love Working with Us -
Global Benefits:
- Be part of our sustainable mission with opportunities to grow within Nutreco, Skretting, Trouw Nutrition and the broader SHV group
- Embrace our culture of diversity and inclusion, where we respect and value everyone
Local Benefits:
- Robust pension plan with employer matching that begins on Day 1!
- Competitive health benefits - Medical/Dental/Vision/HSA, that start on Day 1!
- Short-term/Long-term Disability and Mental Health spending allowance;
- Maternal top-up and Tuition Reimbursement;
- 15 vacation days to start (tiered);
- Annual bonus;
Next Steps:
- We value a seamless candidate's experience and will review your application within five (5) business days.
- We appreciate your interest in joining our mission to innovate and sustainably shape the future of food production. Thank you for choosing a career with us and sharing your ambition to “Feed the Future!”
- Final candidates who are being considered for the position will be required to undergo a criminal background check.
- Please note that candidates applying for Canadian job openings must be independently authorized to work in Canada without sponsorship.
- We are committed to employment equity and encourage applications from qualified individuals, including women, Indigenous peoples, persons with disabilities, and members of visible minorities.
Our corporate values FEED your career: Passion | Inclusivity | Integrity | Trust | Curiosity. These values are engrained into our core and shape everything we do.
#SPTN
Que se passe-t-il ensuite ?
Félicitations ! Votre candidature a retenu notre attention. Nous sommes impressionnés par vos compétences et votre expérience, qui nous semblent correspondre parfaitement à notre équipe.
Nous vous contacterons bientôt pour vous informer des prochaines étapes du processus de recrutement. En attendant, explorez notre site web pour en savoir plus sur notre culture d'entreprise et nos projets en cours. Nous vous remercions d'envisager une carrière chez nous !
Vous êtes arrivé à l'étape de l'entrevue ! C'est l'occasion de mettre en valeur vos compétences et d'en savoir plus sur Nutreco. Voici quelques conseils pour vous préparer :
- Faites des recherches : Familiarisez-vous avec notre objectif et nos projets récents.
- Révision : Comprenez les principales responsabilités du poste.
- Préparez vos questions : Préparez des questions pertinentes pour démontrer votre intérêt.
Nous discuterons de votre parcours et de la manière dont vous pouvez contribuer à notre équipe. À l'issue de l'entrevue, nous nous efforcerons de vous fournir un retour d'information dans les meilleurs délais. Bonne chance !
Nous vous remercions de l'intérêt que vous portez à notre association ! Voici un rapide bilan de votre parcours jusqu'à présent :
- Candidature : Nous avons été impressionnés par vos qualifications et vos contributions potentielles.
- Entrevue : Votre compréhension du rôle et votre passion se sont distinguées.
Nous sommes en train de finaliser nos décisions et nous vous contacterons bientôt. Nous vous remercions de votre patience et de votre enthousiasme pendant que nous prenons nos décisions finales.
Bienvenue à bord ! Nous sommes ravis de vous accueillir dans notre équipe. Vous jouerez un rôle clé dans nos projets passionnants tout en apportant votre expertise.
Points forts de l'intégration :
- Orientation : Découvrez notre culture et nos objectifs.
- Rencontre de l’équipe : Rencontrez vos collègues.
- Formation : Acquérir les outils nécessaires pour exceller dans votre rôle.
Nous nous engageons à soutenir votre croissance et votre développement. Votre parcours avec nous ne fait que commencer, et nous sommes impatients de voir tout ce que vous allez accomplir. Bienvenue dans l'équipe !