Commercial Manager
Job Description
Job Responsibilities
- Develop and implement commercial strategies to drive sales growth and market expansion.
- Identify and develop new business opportunities in the fish feed industry.
- Build and maintain strong relationships with key customers, distributors, and industry stakeholders.
- Conduct market research to understand industry trends, customer needs, and competitor activities.
- Oversee pricing, contract negotiations, and sales agreements.
- Work closely with the production and supply chain teams to ensure timely delivery and quality assurance.
- Manage sales targets and budgets to ensure profitability.
- Lead, motivate, and develop the commercial team to achieve business goals.
Qualifications & Experience
- Bachelor’s degree in business, Marketing, Agriculture, Aquaculture, or a related field.
- Minimum of 5 years of experience in commercial sales, preferably in aquaculture, feed, or agribusiness.
- Strong understanding of fish feed products and the aquaculture market.
- Proven track record in sales growth and business development.
- Excellent negotiation, communication, and leadership skills.
- Ability to analyze market trends and make data-driven decisions.
- Willingness to travel as needed.
What We Offer
- Competitive salary and performance-based incentives.
- Career growth opportunities within a dynamic and growing company.
- A supportive and innovative work environment.
Que se passe-t-il ensuite ?
Félicitations ! Votre candidature a retenu notre attention. Nous sommes impressionnés par vos compétences et votre expérience, qui nous semblent correspondre parfaitement à notre équipe.
Nous vous contacterons bientôt pour vous informer des prochaines étapes du processus de recrutement. En attendant, explorez notre site web pour en savoir plus sur notre culture d'entreprise et nos projets en cours. Nous vous remercions d'envisager une carrière chez nous !
Vous êtes arrivé à l'étape de l'entrevue ! C'est l'occasion de mettre en valeur vos compétences et d'en savoir plus sur Nutreco. Voici quelques conseils pour vous préparer :
- Faites des recherches : Familiarisez-vous avec notre objectif et nos projets récents.
- Révision : Comprenez les principales responsabilités du poste.
- Préparez vos questions : Préparez des questions pertinentes pour démontrer votre intérêt.
Nous discuterons de votre parcours et de la manière dont vous pouvez contribuer à notre équipe. À l'issue de l'entrevue, nous nous efforcerons de vous fournir un retour d'information dans les meilleurs délais. Bonne chance !
Nous vous remercions de l'intérêt que vous portez à notre association ! Voici un rapide bilan de votre parcours jusqu'à présent :
- Candidature : Nous avons été impressionnés par vos qualifications et vos contributions potentielles.
- Entrevue : Votre compréhension du rôle et votre passion se sont distinguées.
Nous sommes en train de finaliser nos décisions et nous vous contacterons bientôt. Nous vous remercions de votre patience et de votre enthousiasme pendant que nous prenons nos décisions finales.
Bienvenue à bord ! Nous sommes ravis de vous accueillir dans notre équipe. Vous jouerez un rôle clé dans nos projets passionnants tout en apportant votre expertise.
Points forts de l'intégration :
- Orientation : Découvrez notre culture et nos objectifs.
- Rencontre de l’équipe : Rencontrez vos collègues.
- Formation : Acquérir les outils nécessaires pour exceller dans votre rôle.
Nous nous engageons à soutenir votre croissance et votre développement. Votre parcours avec nous ne fait que commencer, et nous sommes impatients de voir tout ce que vous allez accomplir. Bienvenue dans l'équipe !
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