Regnskapssjef

Job Description

Er du på jakt etter nye faglige utfordringer i ett fremtidsrettet selskap?

Vi i Skretting er stolte av å være en av de 18 klimavinnerne i Klimaindeksen 2024, utarbeidet av PwC. For tredje år på rad har vi opprettholdt vår posisjon som klimavinner i Norge, og vi fortsetter å redusere vårt klimafotavtrykk gjennom målrettet samarbeid med råvareleverandører og -produsenter.

Vi er en næring i vekst, og trenger derfor å styrke vårt team med nye og motiverte ansatte.

Skretting søker nå operasjonell og faglig sterk Regnskapssjef til å lede og utvikle selskapets regnskapsavdeling bestående av fire personer. Du vil få en sentral rolle i selskapets økonomifunksjon. Arbeidshverdagen krever at du både er en god leder, at du er operativ og at du evner å løfte blikket og jobbe på et overordnet nivå. Stillingen rapporterer til Finansdirektør i Skretting Norge og er lokalisert ved vårt hovedkontor i Stavanger.

Arbeidsoppgaver og ansvar:

  • Lede regnskapsavdelingen, herunder personalansvar for 4 medarbeidere.

  • Overordnet faglig ansvar for selskapsregnskapet og at denne er iht. gjeldende lover og regler

  • Ha ansvar for regnskapsrapportering til konsern (Nutreco) og sikre kvalitet ifm periode- og årsavslutning

  • Likviditetsstyring. Herunder planlegging, overvåking og kontroll av virksomhetens likviditet samt likviditetsrapportering til konsern

  • Være ansvarlig for myndighetsrapportering, årsrapport og statistikk

  • Bidra i videreutvikling av systemer og forbedring av prosesser, herunder effektivisering og digitalisering av interne rutiner og kontroller

  • Utarbeide arbeidsinstrukser for de ansatte i samsvar med selskapets økonomiske retningslinjer og prosedyrer

  • Bistå med diverse daglige oppgaver i regnskapsavdelingen ved behov

  • Oppfølging av datterselskaper og deres regnskap og rapportering

  • Ha overordnet ansvar for den årlige revisjonsprosessen og samarbeide med eksterne revisorer.

  • Bidra inn med løpende bokføring og periodisering, spesielt i forbindelse med periodeavslutninger

Kvalifikasjoner:

  • Høyere utdanning innen økonomi/regnskap/finans

  • Minimum 5-10 års erfaring samt solid kompetanse på regnskap, herunder IFRS, skatt og avgift

  • God teknologiforståelse innen regnskapsrelaterte verktøy og systemer, og en interesse for å effektivisere og forbedre system, prosesser, og rutiner.

  • God skriftlig og muntlig fremstillingsevne, på norsk og engelsk

Personlige egenskaper

For å lykkes og trives i rollen må du være faglig sterk, proaktiv og ha høy gjennomføringsevne. Du må kunne se det store bildet samtidig som du har kontroll på detaljene, og ha en positiv og løsningsorientert holdning. Du må trives i en lederrolle, hvor du spiller andre gode, og aktivt bidrar til både personlig og profesjonell utvikling og vekst i teamet. Du trives med høyt tempo og høye krav, og har gode samarbeids- og kommunikasjonsevner.

Vi kan tilby:

Som regnskapssjef hos oss får du et spennende arbeidsområde i et sterkt fagmiljø, både nasjonalt og globalt. I Skretting er det høy grad av trivsel og mange utviklingsmuligheter. Våre verdier; tillit, inkludering, nysgjerrighet, integritet og lidenskap er viktige for oss, og viser godt igjen i vår kultur og hvordan vi samarbeider med våre kunder, leverandører, og samarbeidspartnere. Rollen som regnskapssjef er sentral i vår økonomifunksjon, og du vil få muligheten til å påvirke og delta aktivt i utviklingen av vårt fagmiljø. Fordi du samarbeider på tvers av team, vil du få god innsikt i bedriften og stor støtte fra kolleger. Du vil være en del av ett dynamisk, uformelt og godt arbeidsmiljø med kort tjenestevei, og dyktige kollegaer.

For spørsmål angående stillingen kan du ta kontakt med Marius de Haas, Finansdirektor, marius.de.haas@skretting.com, eller Julie Gundersen Røssland, HR Rådgiver / Recruiter, julie.gundersen@skretting.com

Søknadsfristen: 25.02.2025, men vi oppfordrer deg til å søke så snart som mulig, da vi vil gå gjennom søknader fortløpende

Lire l’annonce complète

Que se passe-t-il ensuite ?

1
Candidature acceptée

Félicitations ! Votre candidature a retenu notre attention. Nous sommes impressionnés par vos compétences et votre expérience, qui nous semblent correspondre parfaitement à notre équipe. 

Nous vous contacterons bientôt pour vous informer des prochaines étapes du processus de recrutement. En attendant, explorez notre site web pour en savoir plus sur notre culture d'entreprise et nos projets en cours. Nous vous remercions d'envisager une carrière chez nous !

2
L'entrevue

Vous êtes arrivé à l'étape de l'entrevue ! C'est l'occasion de mettre en valeur vos compétences et d'en savoir plus sur Nutreco. Voici quelques conseils pour vous préparer :

  • Faites des recherches : Familiarisez-vous avec notre objectif et nos projets récents.
  • Révision : Comprenez les principales responsabilités du poste.
  • Préparez vos questions : Préparez des questions pertinentes pour démontrer votre intérêt.

Nous discuterons de votre parcours et de la manière dont vous pouvez contribuer à notre équipe. À l'issue de l'entrevue, nous nous efforcerons de vous fournir un retour d'information dans les meilleurs délais. Bonne chance !

3
Révision

Nous vous remercions de l'intérêt que vous portez à notre association ! Voici un rapide bilan de votre parcours jusqu'à présent :

  • Candidature : Nous avons été impressionnés par vos qualifications et vos contributions potentielles.
  • Entrevue : Votre compréhension du rôle et votre passion se sont distinguées.

Nous sommes en train de finaliser nos décisions et nous vous contacterons bientôt. Nous vous remercions de votre patience et de votre enthousiasme pendant que nous prenons nos décisions finales.

4
Bienvenue dans l'équipe

Bienvenue à bord ! Nous sommes ravis de vous accueillir dans notre équipe. Vous jouerez un rôle clé dans nos projets passionnants tout en apportant votre expertise.

Points forts de l'intégration :

  • Orientation : Découvrez notre culture et nos objectifs.
  • Rencontre de l’équipe : Rencontrez vos collègues.
  • Formation : Acquérir les outils nécessaires pour exceller dans votre rôle.

Nous nous engageons à soutenir votre croissance et votre développement. Votre parcours avec nous ne fait que commencer, et nous sommes impatients de voir tout ce que vous allez accomplir. Bienvenue dans l'équipe !

Vous avez encore des questions ?

Contactez-nous :

Stine Lerstøl

Envoyez moi un message

Vous êtes intéressé? Envoyez-nous votre candidature!

Vous n’avez pas encore trouvé votre prochain emploi de rêve ?

Créez une alerte emploi et recevez un message lorsque votre offre d'emploi est publiée.