Chez Nutreco, des équipes d’experts passionnés et curieux, aux parcours variés, s’unissent pour Nourrir l’Avenir; la diversité et notre engagement à faire créent un lieu où vous pouvez prendre les rênes et trouver votre place.
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Recherche et développement
Poste : Gérant(e) de site – Ferme volailles
Lieu : St Felix de Valois
Horaires : Temps Plein
Type de poste : Remplacement
Préparez-vous à prendre en main votre carrière chez Trouw Nutrition, une entreprise du groupe Nutreco. En tant que leaders mondiaux de la nutrition animale et des aliments pour aquaculture, notre objectif commun, « Nourrir l’Avenir », contribue à générer un impact positif à l’échelle mondiale pour les générations à venir. Rejoignez-nous dans ce rôle porteur de sens et participez à la gestion de la production avicole de manière durable au sein d’une équipe engagée. Développez vos compétences, contribuez directement à la qualité de nos opérations et tracez votre propre chemin professionnel.
Transmettre le plan de travail à l’équipe et assigner les tâches selon l’horaire établi, participer à la planification des mouvements des animaux et des objectifs de production, assurer la gestion et la formation du personnel dans les bâtiments d’élevage, effectuer les commandes d’approvisionnement et du matériel requis pour les opérations des fermes en respectant le budget établi, conseiller, orienter, motiver et évaluer les membres de l’équipe en fonction des objectifs fixés, veiller à l’application des techniques et méthodes appropriées afin d’assurer des produits de qualité et un haut niveau de productivité, agir comme personne-ressource en partageant ses connaissances sur les mécanismes de croissance et les techniques de production avicole, s’assurer du respect des normes de qualité ainsi que de santé et sécurité en vigueur, et être disponible pour répondre aux alarmes de jour, de soir et de nuit.
Posséder une formation secondaire ou collégiale professionnelle pertinente, avec des connaissances de base en agriculture et en aviculture, ainsi qu’un minimum de cinq (5) années d’expérience dans le domaine de l’agriculture et de l’aviculture (toute expérience équivalente sera considérée). Faire preuve de leadership et d’autonomie, être orienté vers l’action dans un environnement dynamique et rapide, maîtriser la gestion de son temps et l’organisation du travail tout en respectant les besoins des oiseaux et le sens des priorités, démontrer une capacité à travailler en équipe et à diriger une équipe de travail, agir comme mobilisateur et favoriser l’esprit d’équipe, et être disponible pour répondre aux diverses alarmes.
Exigence en matière de biosécurité :
Conformément à notre Plan de contrôle préventif et afin de protéger la santé de nos oiseaux en couvoir ainsi que les vôtres, les candidats retenus ne doivent pas posséder ni garder d’oiseaux à leur domicile pendant leur emploi. Cette mesure est essentielle pour prévenir la transmission de maladies entre les troupeaux domestiques et nos opérations commerciales.
En rejoignant Nutreco, vous intégrerez le groupe SHV, un ensemble diversifié d'entreprises présentes à l’international. Vous bénéficierez d'un vaste réseau d’experts, d’opportunités de carrière à l’échelle mondiale, ainsi que du soutien d’une entreprise privée reconnue pour sa vision à long terme.
De plus, vous bénéficierez :
D’un régime de retraite avantageux avec contribution de l’employeur dès votre premier jour !
D’une couverture santé compétitive (médicale, dentaire, vision et compte épargne santé) dès votre premier jour !
D’une allocation pour les frais d’invalidité (court et long terme) et de santé mentale.
D’un complément de congé maternité et d’un remboursement des frais de scolarité.
De 15 jours de congés payés dès votre arrivée (échelonnés).
Comment et pourquoi en savoir plus
Nous vous offrons une carrière enrichissante, pleine de Sens et d'objectifs. Vous serez fier(ère) du rôle important que vous jouez au quotidien et de votre contribution à nourrir l'avenir. Si vous souhaitez nous rejoindre, préparez-vous à prendre en main votre progression, votre potentiel et votre carrière. Nous nous engageons à examiner toutes les candidatures sous cinq jours ouvrables et vous recontacterons dans les meilleurs délais.
#Ownit
Informations supplémentaires
Accessibilité :
Nutreco s'engage à offrir une expérience de recrutement accessible et inclusive. Des aménagements sont disponibles sur demande à n'importe quelle étape du processus d'embauche. Si vous avez besoin d'aide, veuillez nous en informer et nous travaillerons avec vous pour répondre à vos besoins.
Divulgation concernant le filtrage par Intelligence Artificielle :
Nutreco n’utilise pas l’intelligence artificielle (IA) ni d’outils de prise de décision automatisée pour filtrer, évaluer ou sélectionner les candidats à aucune étape du processus de recrutement. Toutes les candidatures sont examinées directement par notre équipe d’acquisition de talents et par les gestionnaires d’embauche.
Admissibilité :
Les candidats postulant à un poste doivent déjà être autorisés à travailler de manière autonome dans le pays où le poste est basé. Le parrainage par l’employeur n’est pas disponible pour ce rôle.
Vérification des antécédents :
Les candidats retenus à qui un poste sera offert devront se soumettre à une vérification des antécédents criminels
Équité en matière d’emploi :
Nous sommes engagés envers l’équité en emploi et encourageons les candidatures de personnes qualifiées, incluant les femmes, les peuples autochtones, les personnes en situation de handicap et les membres des minorités visibles.
Déclaration sur la transparence salariale :
La rémunération des postes chez Nutreco varie en fonction de nombreux facteurs, notamment les compétences, la formation et le niveau d’expérience. Nous croyons en l’importance de l’équité salariale et tenons compte de l’équité interne parmi nos employés actuels lors de toute offre finale
#SPTN
1
Si vous souhaitez nous rejoindre, complétez une candidature en partageant des informations sur vous, votre parcours académique et votre expérience professionnelle. Nous examinerons votre candidature et vous contacterons dès que possible.
2
Si votre candidature nous a impressionnés, les RH organiseront un entretien téléphonique pour en savoir plus sur votre parcours et votre expérience.
3
Si notre entretien téléphonique montre que vous pourriez être un excellent candidat, nous vous recontacterons pour organiser un deuxième entretien. Lors de celui-ci, nous discuterons de votre parcours et de la manière dont vous pourriez contribuer à l’équipe. Vous pourrez même échanger avec votre futur manager et vos futurs collègues
4
Si nous estimons que votre compréhension du poste et votre passion pour notre mission se démarquent, nous vous contacterons prochainement pour vous communiquer notre décision finale. Nous vous remercions de votre patience lors de cette étape
5
Une fois notre décision prise, nous vous contacterons pour vous informer du résultat.
6
Si votre candidature est retenue, bienvenue dans l’équipe ! Vous pouvez désormais vous attendre à prendre l’initiative de votre carrière chez Nutreco, tout en développant vos compétences, en progressant et en contribuant à nourrir l’avenir pour les générations à venir.
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