Senior Specialist

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Prenez les rênes de votre expertise

Chez Nutreco, des équipes d’experts passionnés et curieux, aux parcours variés, s’unissent pour Nourrir l’Avenir; la diversité et notre engagement à faire créent un lieu où vous pouvez prendre les rênes et trouver votre place.

Senior Specialist

Recherche et développement

  • Stavanger, Rogaland
  • Temps plein
  • Recherche et développement
Stine Lerstøl

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Senior Specialist

Job Description

What we are looking for: 

Own your development at Skretting, a Nutreco company. Focused on our purpose of Feeding the Future, we operate with trust and respect to create positive outcomes and transform lives. Join us as a Senior Specialist and help us deliver innovative and sustainable nutritional solutions for aquaculture. 

Skretting AI is seeking an experienced and enthusiastic Senior Specialist within HPLC and spectrophotometry, to be an expert in analytical methods, leading the development and improvement of laboratory techniques and ensuring high-quality results at the Skretting AI laboratory.  

The role reports to the Team Lead NIR and is based at Skretting’s headquarters in Stavanger, Norway. 

What you’ll do: 

This role includes overall responsibility for critical measurement equipment, mentoring laboratory staff, providing training, and being responsible for complex analytical problem-solving.  
The position oversees method development and improvements, verification and validation of analytical equipment, measurement uncertainty, standard operating procedures, and quality assurance in line with ISO 17025 and regulatory requirements.  
Additional responsibilities include sample analyses when needed, creating and maintaining control charts, and maintaining accurate metadata in NutrecoLIMS. 
The specialist collaborates with internal teams, researchers, quality managers, and external partners. 

What you bring: 

  • Master’s degree in a relevant field, at least 5 years of experience, and strong problem-solving and communication skills. 

  • Desire to develop new skills and responsibilities 

  • Effective oral and writing skills in Norwegian and English at an academic level 

  • Strong competence in method development and continuous improvements 

  • Solid competence in statistical methods related to chemical analyses 

  • Experience with laboratory quality systems, preferably knowledge of ISO17025 

  • Strong IT skills 

What you’ll receive: 

At Skretting AI, people are our most important resource. We prioritize well-being, development, and the opportunity to make an impact. You’ll enjoy a varied workday in a strong professional environment, where collaboration and knowledge-sharing are part of our culture. 

As part of a global organization with a clear sustainability mission, you’ll have access to training, competence development, and exciting projects that allow you to grow—both professionally and personally. 

  • Competitive terms, strong pension and insurance schemes 

  • A highly innovative and inclusive workplace 

  • Opportunities for international collaboration and travel 

  • Social activities such as sports, health initiatives, and cultural clubs—because community and well-being matter to us 

 

Our values—Trust, Inclusivity, Integrity, Passion, and Curiosity—are at the heart of everything we do. 

#Ownit

How to find out more: 

For further information about the position, please contact Ørjan Breivik, Team Lead NIR,  oerjan.breivik@skretting.com  or Elselill Sunde, Talent Acquisition Business Partner, elselill.sunde@skretting.com 

Application deadline: 17.02.2026 

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Camila Risolia
Service Owner chez Trouw Nutrition

Ange Abessolo
BU HSE Manager pour le Moyen-Orient et l’Afrique

Ludwig De Vries
Opérateur de procédés chez Sloten BV

Suivez ces étapes pour prendre
l’initiative de votre carrière chez Skretting

1

Votre candidature

Si vous souhaitez nous rejoindre, complétez une candidature en partageant des informations sur vous, votre parcours académique et votre expérience professionnelle. Nous examinerons votre candidature et vous contacterons dès que possible.

2

Entretien téléphonique

Si votre candidature nous a impressionnés, les RH organiseront un entretien téléphonique pour en savoir plus sur votre parcours et votre expérience.
 

3

Deuxième entretien

Si notre entretien téléphonique montre que vous pourriez être un excellent candidat, nous vous recontacterons pour organiser un deuxième entretien. Lors de celui-ci, nous discuterons de votre parcours et de la manière dont vous pourriez contribuer à l’équipe. Vous pourrez même échanger avec votre futur manager et vos futurs collègues
 

4

Période d’évaluation

Si nous estimons que votre compréhension du poste et votre passion pour notre mission se démarquent, nous vous contacterons prochainement pour vous communiquer notre décision finale. Nous vous remercions de votre patience lors de cette étape

5

Décision d’embauche

Une fois notre décision prise, nous vous contacterons pour vous informer du résultat.

6

Bienvenue dans l’équipe

Si votre candidature est retenue, bienvenue dans l’équipe ! Vous pouvez désormais vous attendre à prendre l’initiative de votre carrière chez Nutreco, tout en développant vos compétences, en progressant et en contribuant à nourrir l’avenir pour les générations à venir.

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Si vous avez une question ou besoin d’aide ou de conseils sur votre carrière, envoyez-moi un courriel et je vous répondrai.

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